*聘請陪月: 母嬰康逸協會 (友好連結)

就業社宗旨

1. 團結婦女互助–協助婦女獲得就業機會
2. 建立支援網絡–工作經驗分享、解疑難
3. 定期舉辦培訓程–提昇婦女的就業技能，如烹飪技巧 及僱主溝通技巧等
4. 職安權益關注–職業安全、保健及退休保障
5. 助人自助–運用婦女本有技能回饋社會

社員權利

1. 可參與本社舉辦的康樂活動，增進社員間的友誼
2. 可享有選擇權、被選權、表決權及對社務之建議權
3. 可使用勞工法例及強積金熱線電話查詢服務
4. 享有本中心會員權利

社員責任/義務

1. 遵守會章及服從會議之各項決案
2. 務必出席本社定期的聚會–每月例會、專題講座、業務推廣展覽，以更新知識並發展會務 

入社資格

1. 願意遵守本社會章者
2. 為本中心有效會員
3. 持有下列其一中項或多項有效的再培訓證書：

家務助理、起居照顧員 或相關技能的證書

會費/行政費
每年$40 (有效期為1年。年期由每年4月1日開始至翌年3月31日止)

例會時間
每兩個月開一次會(星期二)
晚上7:30pm-9:30pm

注意事項

1) 臨時缺席或遲到面試之處理
求職者因要事須臨時缺席或遲到面試，務必事前禮貌地通知僱主，並知會工作員，否則會被停止轉介工作1個月。

2) 通知面試結果
求職者須於面試後致電工作員，告知面試結果。

3) 通知成功就業
求職者若自行或經工作員轉介而成功找到工作，請於上班後3日內通知工作員，並告知工作情況。

4) 辭職前須與工作員商量
工作員會盡量協助求職者適應新的工作環境，如求職者在上班後遇到工作困難或人事問題，可向工作員尋求協助。如求職者未與工作員商量而自行向僱主辭職，則會被停止轉介工作1個月。

5) 一切轉介安排之最終決定權由本服務處決定。